La Asociación de Profesores de la Universidad Simón Bolívar (Apusb) y la Asociación de Profesores de la Universidad Central de Venezuela (Apucv) denunciaron el martes 5 de mayo la exclusión de su personal del pago de bonificaciones.
“Cancelaron un nuevo bono de ‘Corresponsabilidad’ que dejó de lado a la mayoría de nuestros colegas, especialmente jubilados. Sin tomar en cuenta que cerca de 120 jubilados siguen financiando a la universidad con su actividad docente o de investigación”, aseguró Apusb en su cuenta de X.
Por su parte, la Apucv informó que esta misma situación se repite en su casa de estudio y que este subsidio deja por fuera a personal de “gran valía para las universidades”, como los profesionales administrativos, técnicos, obreros, además del personal docente jubilado.
“Del jueves 30 de abril al lunes 4 de mayo, el pago del incremento de 50 dólares del bono ‘Contra la Guerra Económica’ y el de ‘Responsabilidad Profesional’ ha sido un total desastre, motivado a la ya recurrente ineficiencia del Sistema Patria y a la discriminación del personal jubilado”, añadió en su cuenta de X.
De acuerdo con una encuesta realizada por la Apucv, el 96,03 % de los docentes contratados activos revelaron que no han cobrado este bono, mientras que el 54,95 % de los ordinarios activos dijeron que tampoco lo han hecho.
En cuanto al personal docente jubilado, revelaron en la consulta que no recibieron el pago de este subsidio. La Apucv recuerda que esta medida contraviene el criterio de igualdad del Acta Convenio de la UCV y las convenciones colectivas del sector universitario.
Profesores universitarios cuestionaron la falta de aumento salarial
Tanto la Apucv como la Apusb cuestionaron que el gobierno de la presidenta encargada, Delcy Rodríguez, anunciara un aumento de las bonificaciones, pero que el sueldo mínimo permaneciera estancado en 130 bolívares desde hace cuatro años.
La Apucv consideró que esta medida económica reitera “la política de desalarización” y sigue “destruyendo los beneficios previstos en la ley y en las convenciones colectivas”.
Por su parte, la Apusb subrayó que el anuncio del Ejecutivo deja de lado la protección social derivada del sueldo, como prestaciones sociales, bono vacacional y de fin de año, caja de ahorro y protección gremial.
“Es una acción repudiable desde cualquier punto de vista ese injusto pago igualador en bonos que, encima, desconoce los méritos académicos, tanto como la experiencia acumulada”, aseguró el gremio.
Ministro del Trabajo aseguró que el aumento del ingreso mínimo integral es una “medida temporal”
Ante la falta de aumento salarial exigido por los gremios, el ministro del Trabajo, Carlos Alexis Castillo, aseguró que la medida de aumentar solo las bonificaciones busca evitar el aumento de la inflación en el país, cuyo valor acumulado fue de 71,8 % durante el primer trimestre del año.
El ministro indicó que el ingreso mínimo integral es un mecanismo que está usando el gobierno venezolano para “llegar al aumento de salario” y añadió que en estos momentos de crisis hay que actuar con “mucha responsabilidad” porque los recursos actualmente “son finitos”.
“Hemos sido muy golpeados, nuestra economía ha sido sumamente golpeada y, en consecuencia, no tenemos para resolver los problemas como quisiéramos resolverlos, sobre todo los problemas salariales y laborales”, añadió en entrevista para el Circuito Onda el lunes 4 de mayo.
Igualmente, dijo que esta situación no será permanente y que “pronto” anunciarán aumentos salariales, así como otras informaciones importantes para todos los trabajadores del país, sin precisar más detalles.
